近年来,我国风电行业的发展可谓风起云涌,风电装机容量成逐年增长趋势,与之相随的是风电运维市场的火爆,加之大批风电机组质保期将过,千万亿的风电运维市场更是引得风场开发商(业主)、风机制造商以及第三方运维公司“逐鹿中原”。
2015年9月8-9日,在内蒙古呼和浩特召开的“第二届中国风电后市场专题研讨会”上,相关人士就指出,截至2014年全国有约300多家风电服务商,规模从几十人到上千人不等。如此众多的风电服务商却没有带来令人满意的结果,同质化竞争严重、检修技术不专业、设备研究投入不够、响应速度慢等等问题一直为风电业主所诟病。那么如何满足风电业主的要求,解决风电业主的困惑成为风电服务商急需解决的问题。
天诚服务大江南北 竞争优势明显
作为第三方运维公司的风电服务商,内蒙古天诚商贸有限责任公司(以下简称天诚公司)自2010年成立以来,就以“提供高品质的产品、技术和服务”为使命,进行风电机组的运行与维护,以及技术改造。截至目前天诚公司已完成了14组国内外机型的维护和技术升级改造,服务客户遍布大江南北,受到了广大风电业主的一致好评。
2013年天诚携手华伍共创辉煌
风电场的运行与维护一直受到风电业主的高度重视,在风电机组出现故障之后风电业主看重的就是响应速度要快、备品备件齐备、团队技术专业等。天诚公司拥有专业的研发技术团队和维修技术团队,自带多种高端研发设备、测试测量仪器仪表、设备模拟运行系统等研发装备,提供充足的备品备件、人员、车辆配备,确保做到全日制人员驻场服务,24小时监控设备状况,及时处理各类故障。这些优势为天诚公司赢得了众多风电业主的信赖,成为天诚公司“逐鹿中原”的一大利器。
天诚人的脚步
人才、科研助天诚摆脱同质化竞争
与火电行业相比,风电机组的运行维护长期缺乏统一的行业标准和规范,恶意的价格竞争背后是风电服务商自身存在人才匮乏和科研投入低带来的专业竞争力差。经过几年的发展,天诚公司逐渐在风电运维市场站稳脚跟,之所以能够在众多的风电服务商当中一枝独秀,离不开天诚公司对人才的重视和科研的投入。
天诚科研人员正在工作
天诚公司自成立之初就非常重视人才的培养。天诚公司坚持“以人为本”的理念,逐渐形成重视人才的良好氛围。天诚本着“尊重人才、信任人才、依靠人才”的人本思想,让员工的独立人格、个人尊严、人身权利得到充分尊重并能经常感受到来自企业大家庭的理解、关怀和帮助,让员工对企业产生真切的认同感、安全感、归属感。同时,天诚也坚持与员工“双赢”的战略思想,努力创造良好的环境,使个人与组织共同成长,为人才的发展搭建一个广阔的舞台。
专业技术水平一直以来被天诚公司视为公司发展的根基。2011年5月,天诚公司技术人员通过对风力发电机组的研究分析,制作的风力发电机组系统仿真模拟试验台初步竣工。该试验台能够对风机发生的故障进行研究分析,从而做出相应的解决方案,提高工作效率。 风力发电机组系统仿真模拟实验台组建完成后,于2011年6月对锡林浩特风场及朱日和风场美德风力发电机组3台风机的控制系统进行改造工程,通过利用仿真系统模拟实验台模拟风机故障,提出并制作了几套完整的风力发电机组控制系统。截止今日,改造完成的几天风力发电机组已运行近两年时间,其控制系统运行稳定,故障率几乎为零。